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Conséquences de la fraude fiscale

GESTION OU RESORPTION DE LA PRECARITE ?

Ce qui change pour les agents non titulaires et non permanents :

- Passage de 12 à 24 mois de contrat. L’agent pourra travailler jusqu’à 2 années sur le même emploi ou réaliser plusieurs missions à la ville, à NM ou au CCAS

- Une période de carence d’une année entre 2 périodes de collaboration

- Possibilité de prolongation jusqu’à 5 ans, lorsque le remplacement s’effectue sur un poste dont l’inaptitude de l’agent a été reconnue.

Au delà de 2 ans, la possibilité de postuler au jury de recrutement sur le poste et accompagnement si nécessaire à la préparation au concours.

Ce qu’en pense la CGT :

Si certaines mesures peuvent paraître positives pour les agents non titulaires, elles sont loin d’engager la collectivité vers moins de précarité.

Au contraire, ces nouvelles dispositions sont des outils de gestion et de pérennisation de situations précaires.

Nous pensons à la CGT que résorption de la précarité (moins d’emplois précaires) passe par la création de postes pour mettre en place de véritables équipes de suppléances d’agents titulaires.

Nantes métropole fait un autre choix : celui d’équipes volantes d’agents non titulaires.

De plus, les récentes décisions de la collectivité de créer plusieurs postes de catégorie A à durée limitée, illustrent bien le choix de privilégier l’emploi contractuel plutôt que le recrutement d’agents titulaires.

Cette démarche se situe bien dans les perspectives souhaitées par le gouvernement de généraliser le recrutement d’agents contractuels dans la fonction publique, faisant du statut des fonctionnaires une coquille vide en voie de disparition.

De bonnes raisons de continuer à nous mobiliser le plus fortement possible

pour faire entendre une autre voix.

Non, l’emploi statutaire (emploi à durée indéterminée) n’est pas un privilège,

au contraire, ce doit être un droit pour tous.

N’est-ce pas cela une société de progrès ?


Agissons tous ensemble pour la création de postes d’agents publics afin de répondre aux besoins de la population.

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